Konkret och engagerande organisationsutvecklare som inspirerar och utbildar inom affärsutveckling, kommunikation, arbetsmiljö, medarbetarskap, teambuilding, ledarskap, struktur/organisationsledning. Det som skiljer mig från många andra är att jag får mina deltagare att tänka på en fråga ur många olika synvinklar. Istället för att t ex enbart tänka affärsutveckling eller social arbetsmiljö så fokuserar vi på helheten. Hur påverkar affärsbesluten arbetsmiljön och hur påverkar rena HR-beslut affärerna? En Gallup-undersökning visar att endast 15 % av alla anställda är engagerade. Detta är naturligtvis förödande både för affärerna och för måendet på arbetsplatsen. Vad är egentligen engagemang och hur skapas det? Vad kan jag göra som ledare för att skapa äkta engagemang? Kommunikation är grunden till all framgång. Trots att vi kommunicerar mer eller mindre hela tiden så är det fortfarande många gånger en utmaning att få mottagaren att förstå vad vi vill, att göra det vi förväntar oss eller att ta till sig feedback. Med min konkreta utbildning och träning i coachande och säljande kommunikation får du verktyg att använda dig av i din vardag som kommer att göra livet enklare för dig och din omgivning. Allt hänger ihop, men du bestämmer var tyngden ska ligga. Att se helhetsperspektiv och samverkanseffekter inom nämnda områden är min styrka. Jag bor i underbara Portugal och föreläser i första hand online men reser självklart gärna för större uppdrag. OBS! Det går utmärkt att ringa mig kostnadsfritt via WhatsApp.
FAK
•tisdag 18 juni 2019
Elise har en fantastisk förmåga att fånga lyssnarnas uppmärksamhet och med sin röst och engagemang få ut det bästa hos publiken. De blir snabbt delaktiga och får tänka efter själva. Resultatet blir att på kort tid uppnå på förhand utstakade målsättningar som sedan kan utvecklas via korta samtalsövningar och fokuserade workshops. Gruppen känner att man fått nya och inspirerande verktyg att utveckla sin verksamhet med. Jag kan varmt rekommendera Elise för både inspiration och kunskap. Hälsningar Curt-Ove Jakobsson Rikskårchef Frivilliga Automobilkårernas Riksföebund
Jan Norström (Terbis AB)
•tisdag 18 december 2018
Nuvarande år har jag varit på ett antal föreläsningar och en av dessa sticker ut rejält! På en nätverksträff i Norrköping gav Elise oss en lysande föreläsning om Affärsutveckling via humankapitalet. Unisont fick hon högsta betyg av alla närvarande! Kombinationen av att man fick vara delaktig via mobila övningar som mottogs med entusiasm. Detta kryddades också med eftertanke, Jag kan med fog säga att jag kommer att anlita Elise fler gånger! Glömde jag säga att föreläsningen framfördes med mycket värme och glädje?
Jonas Lööw (Bokadero)
•fredag 6 november 2020
Elise föreläste digitalt för vårt företagsnätverk om "Teambuilding på Distans" och jag tycker det här var klart över förväntan och kan verkligen rekommendera Elises föreläsning för dig som vill få tips på hur ni jobbar med teambuilding och att bygga team även på Distans. Tack Elise!
Anna Hansers Rutäng (Bokadero)
•fredag 6 november 2020
Jag har både varit involverad i kontakten med Elise inför den digitala föreläsningen samt varit med och lyssnat som åhörare till "Teambuilding på distans - det funkar!" Elise är proffsig och har verkligen hittat bra arbetssätt för att engagera sina åhörare i ett digitalt forum.
Tina H Svensson (Hjorth Svensson Communication & Design)
•fredag 14 juni 2019
Elise har gett oss utmärkta verktyg att fortsätta utveckla våra företag under vår gemensamma utbildningsdag om affärsutveckling. En sak är att fundera över sin affärsplan, en helt annan att faktiskt ta fram en action plan och få saker och ting gjorda. Tack!
Den här utbildningen/workshopen ger dig konkret kunskap och enkla metoder för att öka medarbetarnas engagemang och få både människor och affärer att må bra. Alla privata företag behöver tjäna pengar. Alla offentliga organisationer behöver tänka affärsmässigt utifrån sitt uppdrag. Affärsutveckling är en naturlig och nödvändig del av vår yrkesvardag. För att nå framgång behöver man också vara en attraktiv arbetsgivare. Hur gör man för att få allt att fungera tillsammans? En av nycklarna till framgångsrika affärer är att nyttja den outtömliga kraft som finns i medarbetarnas engagemang. Man måste förstå varför vi människor är som vi är och gör som vi gör. Jag ger dig konkret kunskap och metoderna för att både människorna och affärerna skall växa! Här är några axplock från utbildningens innehåll: • Engagemang och Kommunikation. Vad är det och hur funkar det? • De grundläggande mänskliga behoven i praktiken. • Tänka helhet. Hur får man välmående och affärsutveckling att gå hand i hand i vardagens beslut? Syfte • Effektivare affärer och vardag. • Uppdaterat mindset – se affärsutveckling, kommunikation och arbetsmiljö som en helhet. • Se nya möjligheter i vardagen genom ökad kunskap och motivation. • Var en attraktiv arbetsgivare eller en nöjd medarbetare. Utbildningens mål Att få konkreta verktyg och insikter inom affärsutveckling, kommunikation och psykosocial arbetsmiljö. Jag jobbar dialogbaserat och deltagarna engageras på olika sätt även om allt är på distans. Målgrupp Styrelser och ledare på alla nivåer alternativt hela personalgrupper. Utbildningen anpassas utifrån målgruppen. Förkunskap Inga direkta förkunskaper krävs. Omfattning: 1 halvdag. Deltagarna kan antingen sitta på olika platser och koppla upp sig till föreläsningen eller så samlas ni i en lokal och tittar på storbildsskärm.
Har du tänkt på vad engagemang egentligen är? Hur skapas det? Vad kan du som ledare eller medarbetare göra i din vardag för att få ett engagerat team? Ibland måste man stanna upp, gå tillbaka till att förstå människors grundläggande behov för att påminna sig om nycklarna till sitt eget och andras engagemang. Jag vågar utlova tankesätt och vinklingar som garanterat kommer att hjälpa dig att förstå och trigga drivkrafter. Inspiration, kunskap och goda skratt i en härlig blandning! Du kan se klipp från föreläsningen på min profil. 2,5 timmars föreläsning/workshop, obegränsat antal deltagare online.
KRISBEREDSKAP OCH KRISHANTERING Du har säkert läst broschyren ”Om krisen eller kriget kommer” som getts ut av MSB (Myndigheten för samhällsskydd och beredskap). Alla invånare, företag, kommuner och myndigheter har en skyldighet att ha en egen och god krisberedskap. Rent fysiskt kan man bygga upp förråd och säkra datasystem men hur förbereder man sin personal för att hantera en krissituation mentalt? Genom att förstå hur vi människor fungerar och hur våra grundläggande behov och drivkrafter påverka våra känslor och beteenden så kan ni stärka både er egen och varandras möjlighet att hantera en kris på ett balanserat sätt. Mina föreläsningar på temat ”Rädd eller Beredd?” vänder sig till företagare, offentlig sektor och intresseorganisationer. Alla som vill stärka sin mentala grundberedskap för oförutsedda händelser. Obegränsat antal deltagare. Jag arbetar dialogbaserat och engagerar deltagarna på olika sätt under föreläsningen även online. 2 tim inkl. tid för fika och övningar som relaterar till er egen verklighet.
Att jobba hemifrån och på distans kan vara en utmaning. Plötsligt träffar man inte sina arbetskamrater, man kan inte springa förbi chefens kontor och ställa en fråga. Kaffe får man dricka ensam och det är svårare att bolla tankar och få hjälp i sitt dagliga arbete. Hur tacklar man den situation som nu har uppkommit, där arbetsuppgifter och affärsutveckling skall ske via distansarbete? Hur kommer det sig att vissa klarar det jättebra och andra tycker att det är svårt och påfrestande? Går det att ha ett lika starkt team även utan fysisk kontakt? JA det gör det och jag berättar för er hur det funkar! Inspiration, glädje, ny energi, kunskap och praktiska tips på hur gruppen kan fortsätta att utvecklas tillsammans även på distans. Jag bor i Portugal och har hela världen som min marknad. Via Zoom eller Teams kan hela er personal, oavsett antal, sitta hemma och delta i min workshop och föreläsning. Upplägget tas fram exklusivt för just era behov. Fördelen är att det rent praktiskt är väldigt enkelt att snabbt ge sin personal en boost. Ingen lokal behövs, inget roddande med fika och annat som tar extra tid. Det enda ni behöver göra är att boka in en tid med mig och med era medarbetare. Sen kör vi! 1,5 timmas föreläsning inklusive engagerande uppgifter för deltagarna samt tips på hur ni kan fortsätta arbetet med att ha ett fungerande och arbetsglatt team även på distans. Välkommen att boka!
Har du tänkt på att i den ekonomiska rapporten redovisas personal under kostnader och maskiner som investering. Är inte det lite märkligt? Personal har man ju i företaget för att de på olika sätt ska bidra till affären och utvecklingen, inte för att vara en kostnad. Varför är det då fortfarande så många som ser och upplever personalen som en kostnad? Och hur gör man för att förflytta både personalen och attityderna till den intäktsdrivande sidan? Den här föreläsningen handlar om affärsutveckling men fokuserar mycket på hur man skapar engagemang. Hur mycket pengar kan man egentligen tjäna på att investera i sin personal? För ledare med fokus på HR och Ekonomi. 2 tim inkl. tid för fika och övningar som relaterar till er egen verklighet.
Får du alltid som du vill? Vill du alltid det som andra vill att du ska vilja? Sannolikt inte och kanske ska det vara så också, men visst vore det bra om du kunde få dina medarbetare att lättare förstå vad du vill och varför de kan ha nytta av dina förslag? Visst vore det skönt om din chef alltid framförde sina önskemål på ett sätt som gör att du inte bara förstår vad du ska göra, utan också får dig att verkligen vilja göra det? Vi kommunicerar mest hela tiden. Vi pratar, skriver textmeddelanden, har videomöten, skickar PM och mail. Ibland kommunicerar vi även genom att inte göra det..... Allt sänder budskap på olika sätt. När internkommunikationen fungerar bidrar det inte bara till att jobbet flyter på mer effektivt, utan även till en trevligare arbetsmiljö och bättre förutsättningar för goda idéer och affärsutveckling. Den här föreläsningen ger dig konkret kunskap om varför viss kommunikationsteknik fungerar bättre än andra sätt. Det handlar om något så basalt och komplicerat som oss människor. Hur och varför vi agerar, kommunicerar och reagerar kan nästan alltid härledas till våra grundläggande mänskliga behov och drivkrafter. Förstår vi sambanden kan vi kommunicera smartare. En konkret föreläsning med praktiska tips och övningar som ger dig möjligheten att praktisera kunskapen i din vardag direkt. 2,5 tim föreläsning och kreativ workshop Passar hela teamet
