Neuroledarskap

”Varför är det så svårt att driva förändrings- och förbättringsarbete i företag och organisationer”. I försök att svara på denna fråga insåg forskare att ledare spelar en avgörande roll. Vad ledare gör eller inte gör har en signifikant påverkan på hur de själva och medarbetarna ser och värderar sitt arbete. Det visade sig även under detta arbete att i de organisationer där förändring- och förbättringsarbeten ej varit lyckosamma, saknar ledarna kunskapen om hur hjärnan fungerar och därmed försvagas organisationen. Vidare studier har visat att majoriteten av dagens ledare i väst både är ineffektiva och lever i en verklighet som gör dem ineffektiva. Dock viktigt att ta hänsyn till, är att ingen människa vill vara ineffektiv, tvärtom, så frågan man kan ställa sig är, varför ser verkligheten så dyster ut? Detta har lett till att forskare under de senaste åren arbetat hårt med att implementera de senaste hjärnforsknings rönen i näringslivet och begrepp som Neuroledarskap har fått fotfäste. I denna föreläsning kommer vi gemensamt gå igenom hjärnans principer, varför vi människor agerar och reagerar som vi gör i givna situationer, hur våra biologiska drifter påverkar vårt beteende, hur vi ställer oss till hotfulla och farliga situationer och mycket mer. I denna föreläsning kommer jag att dela med mig hur ni kan ta kommandot över era hjärnor och sätta kurs mot de mål som ni sätter upp. Neuroledarskap vänder sig till alla, oavsett om man är ledare, chef eller medarbetare. Alla är vi vår egna Neuroledare som behöver lära sig att motivera och engagera sig själv i det dagliga arbetet och i det privata livet.